，全县上下精神状态主流是好的，大多数党员干部能够开拓进取，忠于职守，甘于奉献。但也确有一些党员干部，思想涣散，工作消极；瞻前顾后，贪图安逸；安于现状，不思进取；抱残守缺，工作马虎；得过且过，萎靡不振。更有甚者遇到矛盾能推则推，看到困难能躲则躲，这与加快发展的形势和目标任务的要求格格不入，人民群众不允许这种思想作风的存在，组织不允许这种精神状态蔓延下去。为此，我们必须下决心解决精神不振的问题，要树正气，树形象，开拓进取，昂扬向上；要敢于正视困难，勇于面对困难，善于克服困难。只要我们抓住机遇，知难而进，把克服困难和发挥优势结合起来，把上级部署和全县的县情实际、部门与单位的工作实际结合起来，把贯彻中央精神和创造性地工作结合起来，坚持解放思想和“三个有利于”的根本标准，勇于进取，知难而上，就会不断开创工作的新局面。
    3、要健全切实可行的责任机制。一是严格目标责任。年初，各项重点工作、重点任务都进行了分解，特别是刚才通报的重点项目和招商引资工作，落实到了每位县领导和相关部门，各位挂钩领导和各部门、各单位都要认真总结，落实责任制，真正把责任落实到位。二是严格考评制度。要注重工作实绩，横向比较看位次，纵向比较看变化。要在全面准确地考核领导班子和领导干部目标任务完成情况的基础上，突出加快发展这个重点，以实绩论英雄，以“创新”论实绩。三是严格奖惩制度。对工作积极，政绩显著，贡献突出的同志要大力表彰奖励；对严重失职，给工作造成重大损失的要坚决追究责任，严肃处理。年初制定的各项奖惩制度要严格兑现，奖要奖出创造性，罚要罚出积极性。四是健全督查机制。实行严格的督查制度，对重点工作、重点项目、重点工程实行跟踪督查，动态监控，随时掌握进度和质量，及时调度，确保既定目标任务的完成。要通过四项制度的实施，在全县形成一级抓一级，层层抓落实的工作氛围。
    4、要形成团结一致的创业局面。发展是第一要务，经济建设是一切工作的“中心”。全县的一切工作都要为这个“中心”聚焦、聚合、聚力。统一思想，统一步调，统一行动，历来是我们的政治优势和组织优势。因此，全县上下、各行各业都要紧急行动起来，无论是哪一级部门，无论是哪一个单位，无论是哪一项工作，都必须服从和服务于县委、县政府确定的目标。要在全县形成思想上高度统一，行动上步调一致，工作上齐抓共管，团结一致求发展，万众一心干事业的生动局面。要以发展凝聚人心，以事业凝聚人心，合心、合力、合拍地推进全县经济的全面、协调、可持续发展。
     

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