机关干部的良好形象。其次要抓好考核，前面我已经说过，重点是抓好机关每位同志的绩效考核。有的同志会说，机关工作大多数工作岗位不同，不好考核，这是认识上的一个误区，虽然岗位不同，但职责是明确的，人的精神状态，工作作风，每项工作的成效大家一眼就能看清楚，通过考核优化机关队伍。加强机关队伍建设还有一条也非常重要，就是积极为每名员工提供发展的空间，公司的发展空间是非常广阔的，大家的发展空间也非常广阔，我们要在机关中大力营造尊重知识，尊重人才，尊重劳动，尊重创造的良好氛围，通过给机会，搭平台，压担子，使机关的同志在学习和工作中增长才干，让想干事的同志有机会，能干事的同志有舞台，干成事干大事的同志有地位。从而使绝大多数机关的同志与公司共同进步，共同发展。

第四，   要加强机关党组织建设

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。建设“一强三优”现代公司，加强机关本部建设，对本部党组织建设提出了新的更高的要求。今年，省公司党组作出决定，在公司系统党组织中实施“创造新业绩，永葆先进性”主题实践工程，并确定2007年活动的主题为“党支部建设年”。为落实省公司党组的决定，公司党委已做出安排，机关党委、各支部要领会省公司党组的决定精神，按照公司党委的要求，切实抓好“党支部建设年”活动，通过这一活动的开展，着力发挥党支部的五个作用，着力提升党支部书记的五种能力，着力培树党员的四种形象，即道德上的楷模形象，学习上的表率形象，工作上的先锋形象，服务上的示范形象。党员队伍是一个特殊的群体，斯大林说过，共产党员是用特殊材料制成的，《党章》明确表述了党的性质，中国共产党是无产阶级的先锋队和社会主义现代化建设事业的先锋队。在机关队伍中，我们的党员占到机关员工的60%，党员作用发挥的如何，决定机关工作的好坏。会上，机关党员向全体员工发出倡议，党员带头创建“学习型、务实型、和谐型、创新型、廉洁型、快乐型”机关，这个倡议非常好。要把这项倡议很好地落实到机关党委工作和机关建设的各项工作中。加强机关党组织建设，重点是发挥机关党员的先锋模范作用。我希望机关的每一名党员要坚定信念，牢记宗旨，努力工作，做学习创新的模范，做工作一流的模范，做服务群众的模范，做乐于奉献的模范，做构建和谐的模范，组织和带领机关全体员工，为把机关建设成为全公司的领头雁，为加快公司的和谐发展做出积极的贡献，开创公司各项工作的新局面。

谢谢大家！

 

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