这次全市党委办公室主任会议是市委同意召开的。办公室工作很重要，办公室同志很辛苦。作为党委的“参谋部”、“左右手”，各级党委办公室一定要突出能力建设，改善服务质量，提高参谋水平。下面我提四点要求。
    一、勤于学习，提高业务水平
    学习是进步的阶梯，是能力的基础，是创新的源泉。办公室干部更应该勤于学习，不断提高自己的素质水平和业务能力，以适应新形势、新任务的要求。
    一是求知于书本。书本是经验的总结，智慧的结晶。博览群书获得间接知识，是我们不断充实提高自己的一条重要途径。一个人的精力十分有限，单靠我们在实践中学习积累是不够的，要善于博采众长，广泛吸纳前人的经验，积极向书本学习。学习书本，要坚持管用的原则，不仅要学习政策理论，还要结合本职工作，学习市场经济、现代科技、国际金融、法律、ＷＴＯ规则等方面知识，做到对经济社会发展的宏观大势比较了解，对社会主义市场经济的一般规律和基本知识比较清楚，对现代化科学技术新进展新发明新领域有所知熟，对本职工作应知应会的业务比较精通。
　　二是求知于实践。实践出真知、实践长才干。实践的过程，既是了解情况、发现问题、解决矛盾的过程，也是认识规律、掌握规律、运用规律的过程。办公室的工作思路、工作点子、工作能力从哪里来？从根本上说，来源于生活、来源于实践。离开了实践，就成了无源之水，无本之木。办公室尽管是领导机关的中枢，联系面广、线多，但毕竟是“二传手”，很多情况的真实性、很多建议的可行性，有待进一步甄别和论证。这就决定了办公室工作要为领导提供真实情况和前瞻性的建议，就必须“俯下身子”，深入实际，积极投身改革开放和现代化建设的伟大实践，努力向实践学习，在实践中汲取营养，锻炼成长。
　　三是求知于群众。“群众是真正的英雄。”人民群众的社会实践，是推动社会发展的根本动力。我们的政策决策正确与否，方案措施是否符合实际，最终都要由人民群众的实践来检验、来评判。群众的实践经验是丰实的，我们要虚心学习，认真总结，加以提炼，并用于指导工作。邓小平同志就曾经多次说过，无论是搞家庭联产承包责任制，还是搞乡镇企业，这些都是基层群众创造出来的，发明权是基层群众，不是中央的功绩。中央只不过加以总结提高，并向全国推广。这充分说明，真知来源于实践，创新来源于群众。办公室同志一定要充分利用联系群众便捷的优势，深入群众、学习群众，尊重群众首创精神，善于听取群众意见，及时总结群众的实践经验，把群众的智慧和意愿融入到我们的工作中去。
　　二、勇于设谋，提高参政水平
　　参谋服务是党委办公室首要的工作任务，也是衡量办公室工作水平的重要标志。要提高参政水平，必须做到“三个增强”。
　　一是要增强主动性。参谋服务，贵在主动。办公室干部要有“身在兵位，胸为帅谋”的勇气，善于从领导的角度去思考、筹划和处理问题，力求做到领导未思有所谋，领导未闻有所知，领导未示有所行。超前思考运筹，正确预测趋势，及时反映情况，提出独到见解。要充分利用在领导身边工作的优势，大胆建言，不要畏畏缩缩，更不能有“不在其位，不谋其政”和“打工”的想法，积极参改革开放、经济建设之谋，谋大事要事之策，为党委统揽全局、推动全局，提供参谋服务。
　　二是要增强创新性。创新是一个民族的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。社会在进步，时代在发展，办公室工作也面临许多新课题，需要我们与时俱进，开拓创新。要创新思维方式。变经验性、习惯性思维为创新性、超前性和立体性思维。面对新的情况和实践，敢于突破常规和“经验”的束缚，遵循事物的发展规律，寻找新思路，探求新办法，解决新问题。要创新工作方法。实现由日常型服务向大局型服务转变；由事务型服务向智慧型服务转变；由参与型服务向参谋型服务转变。要创新服务机制。从优化办事程序、提高工作效率入手，抓好制度创新，建立一种反映快捷、科学合理、优质高效的服务机制，以适应领导工作节奏的加快。
　　三是要增强实效性。质量和效率是衡量办公室工作的基本要素。办公室参谋建议是否富有实际效果，关键在于是否被领导最终决策时所采纳。参政设谋必须紧紧抓住领导关注的焦点问题、工作推进中的难点问题、群众反映的热点问题，时刻注意与领导的思路合拍。既要“跟得紧”，紧贴党委的中心工作，紧扣领导的思想脉搏；又要“抓得准”，准确把握领导意图和决策思路；更要“用得上”，制定的预案，提出的建议要“参”到点子上，“谋”到关键处，真正管用。这就需要我们在领导决策前加强调研，未雨绸缪，为领导提供真实、准确、详细、全面的情况，提供切实可行的参考意见和预案；对领导正在考虑的事情，积极梳理成型，逐步系统化；对领导考虑成熟的事情，要抓紧落实，执行到位，对出现的问题及时反馈，及时处理。
　　三、敢于谏言，提高督办水平
　　任何一个决策，都是在一定的时间、地点和条件下产生的，难免有一定的局限性，在贯彻落实过程中也会遇到许多难以预料的问题和阻力。这就要求办公室的同志，全面了解情况，真实反映问题，提出对策措施，推动工作落实。
　　一要摸“真情”。当前，新事物层出不穷、新课题源源不断，办公室同志只有深入基层、深入群众开展调查研究，才能掌握第一手资料，拥有真正的发言权和建议权。摸真情，必须用真功，要克服“蜻蜓点水”、“走马观花”，力求在深入了解上下功夫。要有锲而不舍的精神，真正沉得下去，不摸清情况不罢休。要有“心细如发”的耐心，摸准每一个环节、每一个细枝末节，客观全面地掌握事物的真实面目，切不可“一叶障目”，“不见森林”，浅尝輒止，敷衍了事。
　　二要讲真话。向领导反馈真实情况是对督办工作的基本要求。从事督查工作的同志一定要求真务实，克服好人主义、怕得罪人思想，做到既报喜，又报忧，确保领导掌握真实情况，正确指导工作。尤其是在发现领导决策存在不妥之处时，不要回避、不要掩饰，勇于提出自己的意见。要消除不必要的顾虑，相信领导的胸怀，敢于直面领导，大胆直言。在督办工作中，还要坚持廉洁自律，注重自身形象，维护督查权威，发挥督促作用，提高督办水平。
　　三要动真格。督查工作有没有力度，能不能树立权威，关键看督查工作中敢不敢叫真碰硬，真查实办。要坚持不讲面子讲真相，不为个人感情所左右，不为利害关系所制约，有一说一，有二说二。对督办的事项要分解立项、明确要求、落实责任、强化时效、跟踪催问。要及时向领导反馈落实情况，对顶着、拖着不办的，要坚持原则，敢于批评，限期办理。对贻误工作的，不因对象是权势部门或熟人，就手软、护短，不敢动真格。而应及时向领导汇报，明确提出处理意见，实行责任追究，维护政令畅通。
　　四、善于协调，提高服务水平
　　协调是办公室的重要职能。做好协调工作，要注意以下方法。
　　第一，要牵住“牛鼻子”。始终围绕发展这个大局开展协调，对于一切影响发展大局的不利因素，要通过协调予以消除，对于促进大局的有利因素，要通过协调予以调动。要充分发挥党委办公室的牵头作用，加强各方面的协调配合，努力形成思想统一、步调一致、齐心协力、共谋发展的

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