和谐社团的建设是理论和实践的结合。近几年来，北京大学在深刻学习、理解建设和谐组织理论内涵的基础上，结合不同类型社团的实际情况，充分发挥北大特色的社团文化，以理论引导实践，以实践促进理论，为和谐社团的建设和发展探索了一定的经验。

　　1．健全规章制度，力促规范发展。制度是发展的保证。学生社团作为校园中学生自我管理、志愿参与的组织，也是需要规范整合的组织，严格社团管理制度和规范各类社团活动是社团建设的基本要求。为了力促学生社团规范发展，北京大学团委于1995年10月制订了专门针对学生社团的管理文件《社团管理规章》，1998年制订了《北京大学学生社团组织管理条例（试行）》，并针对条例另行制订了实施细则《北京大学学生社团管理文件汇编》，这部条例和管理文件汇编系统的指导、规范了北京大学十多年间的学生社团活动。2002年6月，北京大学推出管理条例的修订版，根据形势发展和客观需要，增加了网络BBS管理、项目化管理等内容，更好地指导学生社团的发展。2005年开始，在中央16号文件等上级精神的指引之下，北京大学团委系统地总结了多年来在管理实践过程中不断丰富的成功经验和理论成果。2006年初学校依托校团委成立了“北京大学学生课外活动指导中心”，并由该中心负责学生社团的管理与指导，修订规范了新的《北京大学学生社团管理条例》，在深化学生社团学习与育人功能，促进第二课堂发展方面迈出了重要一步。

　　2．加强主题教育，注重文化营造。文化是发展的动力。社团文化是校园文化不可或缺的组成部分，近年来，北大共青团引导学生社团在各项活动中坚持科学理论的指导，发扬爱国主义和集体主义精神，传承中华民族传统文化，突出为同学服务的要求，摒弃功利主义思想，积极帮助青年学生文明生活、健康成才、理性报国。北大共青团坚持“科学引导、合理规划、重点扶持、分类指导、整体推进”的基本工作思路，充分调动、利用学生社团这一与学生关系最为密切的组织的自身能量，营造社团内部的和谐文化。2006年，北京大学社团团总支发起了“和谐社团 文明社团”主题团日活动，全校共有60余个社团团支部举办了相关活动。其中，爱心社举办的“爱心助残周”、元火漫画协会举办的“以荣辱看动画”等一系列紧扣时代主题、符合同学需要的优秀项目，在全校范围内引起了很大反响，深受师生喜爱。

　　3．发挥社团优势，实现自我教育。资源是发展的基础。从1904年北京大学第一家学生社团成立至今，北大社团一直以校内强有力的师资为后盾，发挥青年学生的主观能动性，开拓进取、努力探索，在科学研究与社会发展等各个领域取得了辉煌的成就。特别是改革开放以来，在北大共青团组织的指导与扶持下，涌现出了一批专业知识过硬、内部建构成熟、社会反响良好的优秀学生社团，如探索与研究马克思主义中国化的青年马克思主义发展研究会，不畏艰险、勇攀高峰的山鹰社，乐于奉献、投身公益服务事业的爱心社等。北大团委充分认识到学生社团以共同兴趣为导向、以活动为依托的显著特点，通过积极的政策引导，努力使每一家学生社团明确自己的发展方向，鼓励他们结合自身社团特点，聘请经验丰富、专业对口的专家学者担任协会的指导教师与顾问，使社团活动的开展能得到更为专业的指导，使青年学生的自身素质在社团中能够得到更多的拓展。

　　4．重视骨干培养，实现带动作用。骨干是发展的动力。校园文化的繁荣和发展依赖于培养和造就一批有激情、有毅力和有创造性的骨干人才。长期以来，北京大学积极探索学生社团骨干培养模式，力争培养出一批能力强、素质高的学生社团干部队伍，打造一批领导型、创新型人才，提升学生骨干培养的成效，开展了一系列卓有成效的工作。2001年11月，“社团文体骨干培训中心（ACTC）”正式启动，北大团委在5年多的工作中充分发挥了共青团组织的育人功能，组织了一系列讲座、研讨、课外实践等活动，培养了一批全面发展的社团骨干人才。2006年7月，北大举办了以“同脉相依，同求卓越，携手共进、振兴中华”为主题的首期北京大学学生骨干训练营，广大学生社团骨干与校内其他组织的学生骨干一起接受培训，共同成长。多元化的人员构成有力的促进了社团骨干和各部门学生骨干的交流与合作，增进了同学之间的沟通与理解，通过训练营这一模式，有效地提高了学生社团骨干的交际能力与社会工作能力。

　　四、努力构建和谐校园，全面深化高校青年思想道德教育

　　在各级领导的指导和关心下，北大团委在对于学生社团和谐发展的引导中积累了很多经验，取得了一定成果，为深化青年学子的思想道德教育提供了有效的经验。面对日益复杂的社会形势，结合当代青年成长中呈现的特点，北大社团将牢固树立和谐发展理念，积极开创学生社团服务大局、服务青年的新局面，为深化高校青年思想道德教育进行更多的尝试。

　　1．进一步加强主题教育，营造和谐文化。在充分尊重学生社团以兴趣为导向、以专业为依托这两个主要特点的前提下，进一步将学生社团的兴趣导向和专业优势与学校对于青年思想道德教育工作的主题结合起来，在营造和谐的校园文化中发挥学生社团的独特作用。当前，北京大学启动了“五彩奥运，微笑北大”志愿服务行动计划。在北大团委的组织和引导下，向来“以天下为己任”的北大社团继续发扬服务大局、服务青年的传统，积极组织和参与主题突出、形式多样的志愿服务，不仅拓宽了活动领域，有效地起到了锻炼青年能力、拓宽青年视野的作用，也实现了升华青年思想道德素质的目的。今后，北京大学将引导学生社团以自身建设为基础，着力发挥主题教育覆盖范围广、持续时间长、影响力度大等优势，广泛开展“文明生活，健康成才”等一系列主题教育活动，达到以点带面的辐射效果，争取营造浓厚的和谐社团文化氛围。

　　2．进一步加强社团管理，构建和谐机制。北京大学已经建立了相对完善的规章制度，初步实现了对学生社团的有效管理。要使社团管理得到广大学生社团的认可和支持，还必须在社团管理的规章制度中渗透和谐理念，应当在严格的管理中体现管理程序的人性化以及管理原则的目的性，使得学生社团能够透过管理行为加深对于学校工作的理解而不是单纯的接受管理。不仅应当进一步完善对于学生社团内部组织的规范，还应当在学生社团的管理本身中体现青年的参与性和自主性。

　　3．进一步加强社团团建，打造和谐组织。团建工作历来是加强组织内部建设，促进青年思想道德教育的有效手段。长期以来，北京大学十分重视团建工作对于和谐社团建设的重要影响，率先在学生社团中开展团建工作并取得了丰硕的成果。2003年10月，北大团委制订并实施了《关于在北京大学学生社团建立基层团组织的办法（试行）方案》。今后，北大团委将积极发挥社团团总支的管理协调能力，加强团建在学生社团生活中的地位，带领各社团团支部以和谐社团构建、青年思想道德教育为主线，认真组织意义突出、特色鲜明、内容丰富的团

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