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对社区思想政治工作的几点思考
        
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对社区思想政治工作的几点思考
作者:酸叶  收集:文秘家园  点击:  更新:2007-12-14  声明:本文版权属原作者

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是解决我们广大干部群众思想问题的“钥匙”,是干部职工精神支柱的“凝胶”,更是新形势下我们党和广大党员干部能够经受住各种风浪和考验,永葆生机和活力的“生命线”。 社区思想政治工作,是我党思想政治工作的重要组成部分,认真做好社区居民的思想政治工作,是稳定家庭、稳定社会、提高居民素质的一项重要基础工程。社区居委会是城市居民的自治组织,是党和政府连接居民群众的纽带和桥梁,做好思想政治工作,构建和谐社会,维护社会稳定的作用越来越显得突出和重要。在全面推进新农村建设、构建和谐社会、创建平安纳溪的新形势下,永宁街道机关如何不断加强和改进社区思想政治工作,是值得研究的课题。近期,笔者对永宁街道思想政治工作的现状进行了调查研究,提出自己的几点拙建。

一、基本情况

永宁街道办事处位于永宁河与长江交汇处,于2006年9月从安富街道办事处分设筹建的,是纳溪区人民政府的派出机构之一,负责永宁街道日常事务的行政管理。永宁街道办事处机关座落于永宁路229号,内设党政办公室、计生社会事务办公室、经济发展办公室、宣传文化中心、劳动保障所五个机构,下辖5个社区居委会、2个行政村,幅员面积5平方公里。每个社区设置干部3名,负责社区内的各项工作。永宁街道机关干部19名,其中机关党员干部  名,社区干部15名,社区党员   名。

二、社区思想政治工作的现状

(一)对社区思想政治工作缺乏足够的认识与重视。街道机关对社区思想政治工作的重视力度不够,在工作中软件建设、思想教育少,开展解疑释惑、针对性教育少,对困难群众、弱势群体在思想上疏导、精神上解困少,关注群众思想动向、社情民意还有待于进一步的加强加大。

(二)社区开展群体性思想政治教育少。街道机关对社区的思想政治工作,主要是对社区干部的政治教育、理论学习上,社区工作者对社区范围的居民群众展开群体性的政治思想教育工作,还是一片待大力开采的处女地。

(三)社区思想政治工作缺乏适应新形势要求的新方法和新手段。大部份干部职工认为,思想政治工作就是政治学习、就是开会,对社区的居民群众开展思想政治教育,内容空洞、操作难,更是没有必要性与可能性。社区开展思想政治工作的思路不宽、方法不多,群体性不强、手段缺乏创新。

(四)社区思想政治工作缺乏有力的干部队伍。永宁街道共有5个社区和2个村,社区干部队伍都是配备的3名人员,建陶社区、较场坝社区和永宁路社区配备的是支部书记、主任一肩挑一名和二副主任;胜利街社区、人民路社区配备的是一名支部书记、一名社区主任和一名副主任。近年来,城镇实行社区化管理后,社区各项工作越来越重,低保、退休人员社会化管理、劳动保障等工作业务量很大,光靠3名社区干部,要把社区思想政治工作干细干精致,是一个很大的难题。

(五)社区思想政治工作对象复杂,任务重。永宁街道地处纳溪区经济文化中心,流动人口多、维稳、信访、协调服务任务重,而这些方面的工作,涉及到方方面面的群众和组织,比如麻纺厂下岗职工问题、先农服务队问题、失地农民双保险等,这些维稳工作涉及的群体有着不同的文化素质和利益追求,搞好维稳工作,对其进行思想政治教育工作也是一个重要的方面,所以,社区思想政治工作对象程现多元化趋势,为我们的工作开展带来大的阻力。

三、原因分析

(一)社区干部职工本身思想的原因

 1、干部对政治思想工作的认识发生偏差。多数人对思想政治工作的地位、作用认识不足,认为政治工作是虚的,远比实惠的利益效能相差甚远。认为政治理论学与不学一个样,只要有旁门凿道,有金钱有关系,把工作应付起走就成了。

2、干部观念差距,存在有自负和自卑心,大部份人都认为政治思想理论学习,层次高,意义深奥,学习理论与业务工作不相干,无帮助。而且,他们是社区干部,与党政机关行政事业部门的职工不同,学来无用,既不能解决工作,也不能涨工资。

 (二)思想政治工作本身的原因

1、是思想政治工作的方式方法不新颖,激发不起干部职工参与的积极主动性。开展思想政治工作,多数是流于形式,政治学习停留于念文件、学政策、念报纸、学先进,形式单调乏味,关心职工的利益少,忽视个体差别,以一个尺寸标准要求人,对工作生活确有困难和年长病弱的职工关心不够。

2、是思想政治工作的渗透力和感召力不强,没与解决实际问题相结合。

3、从事思想政治工作的人素质与新形势要求不相适应,水平有待提高。部分从事思想政治工作的人文化程度不够高,业务能力不够强;有的多年未参加系统培训,知识比较陈旧,有的缺乏思想政治工作经验。

  四是开展思想政治工作的外部环境不好。有的部门、单位领导对思想政治工作重视不够,总认为思想政治工作是软任务,对业务工作不会产生多大的影响,往往以工作忙为由,无暇顾及思想政治工作,对政工人员在政治上、工作上关心支持不够,以致政工部门的人员本身思想就不够稳定,工作不够安心。

  三、加大社区政治思想工作的对策

(一)不断改进社区工作方式方法。思想政治工作,主要是做人的工作,对人进行思想教育、思想引导、情绪理顺的工作。对机关、事业、企业的干部职工乃至对社区居民群众,都是一样的做人的工作,对被教育者进行思想教育和引导。一要着力在启发被教育者自我教育、自我约束、自我管理上下功夫,把法律赋予的职责、党和人民的期望化为自觉意识和激励力量。二要广泛开展谈心活动。我们大部份人都认为,谈心工作只有在单位才有,是领导找下属谈话谈心,但是,单位职工也好,社区群众也好,都一样是人,都一样有各种各样的思想,所以,社区可以设置“民情室”,通过“民情室”这个新的载体,收集和了解群众不同时期的思想和需求,进一步的采取针对性的方式方法做其政治思想工作,对其施以教育和引导,从而也可以进一步的体现党和政府对他们的关心,感化群众,融洽干群关系。三要把思想政治工作与解决居民群众实际问题结合起来,提高思想政治工作的针对性和实效性。目中有“人”、心中有“爱”,这是对从事思想政治工作同志的基本要求。做群众的思想政治工作要注意同解决经济困难、住房困难等实际问题结合起来,切忌空洞的说教和讲大道理,增强思想政治工作的说服务和感召力,体现对被教育者实实在在的关爱,思想政治工作就能取得好的效果。

(二)进一步加强社区思想政治工作队伍建设。以社区党建为龙头,加强和改进社区党组织和居委会建设,配齐配强社区党组织和居委会班子,尤其是加强社区思想政治工作者队伍建设,加强对思想政治工作者的培训和锻炼,增强其创造力、凝聚力和战斗力。

(三)组建一支思想政治工作志愿服务队伍。目前和社区配备的工作班子是3人,从事社区思想政治工作的力量很薄弱,没有强而硬的队伍从事社区思想政治工作。我们可以通过充分调动社区党员和从各个单位退下来的离退休党员、老干部的力量,发挥他的作用,通过志愿和义务的形式,帮助社区干部搞好社区思想政治工作。继续做好“老

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